Tết Trung Thu, biểu tượng thiêng liêng của sự đoàn tụ gia đình, trở thành cầu nối gắn kết nhân viên với nhau. Với phương châm "coi nhân viên như người nhà", công ty luôn tỉ mỉ chuẩn bị những món quà Tết cho mỗi nhân viên – từ những chiếc bánh trung thu truyền thống được đóng gói tinh tế, mang đậm hương vị quê nhà đến những món quà thiết thực, tốt cho sức khỏe, phù hợp với nhu cầu đa dạng. Bên cạnh những món quà vật chất, Zhongsu Hengda còn tổ chức "Ngày hội Trung Thu". Nhân viên được thưởng thức tiệc trăng trong vườn hoa của công ty, tham gia các buổi workshop làm lồng đèn tràn ngập tiếng cười, và chia sẻ những câu chuyện ấm áp về công việc và cuộc sống. Những hoạt động này không chỉ mang đến cho nhân viên cảm giác ấm áp của sự quan tâm chăm sóc của "đại gia đình" mà còn thắt chặt tình cảm giữa công ty và nhân viên, thể hiện văn hóa doanh nghiệp lấy con người làm trọng tâm của Zhongsu Hengda.
Nhân dịp Quốc khánh, một ngày lễ khơi dậy lòng tự hào dân tộc, Zhongsu Hengda kết hợp lòng yêu nước với trách nhiệm doanh nghiệp. Công ty tổ chức lễ chào cờ trang trọng vào buổi sáng, tất cả nhân viên đứng thành hàng ngay ngắn, hát vang quốc ca khi lá cờ đỏ sao vàng từ từ tung bay. Buổi lễ này không chỉ bồi dưỡng ý thức bản sắc dân tộc và lòng tự hào dân tộc cho nhân viên mà còn truyền cảm hứng cho mọi người gắn kết sự phát triển cá nhân với sự phát triển của quê hương và công ty. Ngoài ra, Zhongsu Hengda còn triển khai "Các hoạt động phúc lợi công cộng nhân dịp Quốc khánh", thể hiện giá trị "đóng góp cho xã hội" của công ty, giúp nhân viên hiểu rằng bên cạnh việc theo đuổi sự phát triển của doanh nghiệp, họ cũng nên gánh vác trách nhiệm xã hội và đóng góp sức mình vào sự phát triển của đất nước.
Khi cái ấm áp của Trung Thu và niềm hân hoan của ngày Quốc khánh hội tụ, Zhongsu Hengda tạo nên một trải nghiệm lễ hội độc đáo, kết hợp giữa văn hóa, sự quan tâm và trách nhiệm. Đối với nhân viên, đây không chỉ là thời gian tận hưởng kỳ nghỉ mà còn là cơ hội để cảm nhận sâu sắc ý nghĩa văn hóa và giá trị theo đuổi của công ty. Điều này củng cố cảm giác gắn bó và lòng trung thành của họ với công ty, thúc đẩy họ nỗ lực hơn nữa vì sự phát triển tương lai của công ty và sự thịnh vượng của đất nước. Đối với Zhongsu Hengda, lễ hội kép là một hoạt động sống động của văn hóa doanh nghiệp - thông qua việc quan tâm đến nhân viên và đóng góp cho xã hội, công ty tiếp tục truyền tải năng lượng tích cực, làm cho lễ hội trở nên ý nghĩa và mạnh mẽ hơn.